- T: 05 24 33 03 18
- E: contact@maitrecherkaoui.com
- A: شارع علال الفاسي اقامة جوهرة مكتب رقم 6 الطابق 1 - مراكش
قانون الشغل
📘 Droit du travail — Maître Cherkaoui
🏛️ Avocat au barreau de Marrakech
ينظم قانون العمل العلاقة بين أصحاب العمل والموظفين، بدءًا من توقيع العقد وحتى إنهائه. ونظرًا للتطور المستمر للتشريعات وحساسية القضايا الإنسانية المطروحة، فإن الاستعانة بمستشار قانوني أمر ضروري لحماية حقوقك وضمان سلامة قراراتك.
يقدم المحامي الشرقاوي خدمات الاستشارة والتقاضي في قانون العمل في مراكش، ويخدم كلاً من الموظفين وأصحاب العمل.
لماذا تستعين بمحامي متخصص في قضايا العمل؟
قد تترتب على النزاعات في مكان العمل عواقب مالية وشخصية وخيمة. ويمكن للدعم القانوني أن يساعد في:
تأمين عقود العمل
Prévenir les litiges du travail
تحسين إدارة الشركة الاجتماعية
مجالات خبرتنا في قانون العمل
عقد عمل
📌 Rédaction et révision de contrats (CDI, CDD)
📌Clauses spécifiques (non-concurrence, confidentialité)
تغييرات في ظروف العمل
الفصل وإنهاء العقد
📌 Licenciement pour motif personnel ou économique
📌Étude des modalités de fin du contrat et des solutions amiables
📌Contestation de licenciement abusif
📌Négociation d’indemnités
النزاعات العمالية
📌 Représentation devant les juridictions compétentes
📌Harcèlement moral ou discrimination
📌Heures supplémentaires impayées
📌Conflits collectifs
نصائح لأصحاب العمل
📌Procédures disciplinaires
📌Mise en conformité avec le Code du travail marocain
📌Audit social et gestion des risques
كيف سيساعدك الأستاذ الشرقاوي؟
✔ تحليل معمق لوضعك
✔ استراتيجية مصممة خصيصاً لأهدافك
✔ يفضل التفاوض الودي كلما أمكن ذلك
✔ دفاع قوي في المحكمة
يتم التعامل مع كل حالة بسرية تامة، واستجابة سريعة، ومهنية عالية.
Exemples de situations à examiner
الدفاع عن موظف ضد الفصل التعسفي
مساعدة صاحب العمل في الإجراءات التأديبية
التفاوض على حزم إنهاء الخدمة
نزاع يتعلق بعدم دفع الأجور
لماذا تختار الأستاذ الشرقاوي؟
✨ خبرة في قانون العمل في مراكش
✨ نهج استراتيجي وشخصي
✨ خبرة في التقاضي الاجتماعي
✨ دعم واضح وشفاف
Préparer votre consultation en droit du travail à Marrakech
Salarié ou employeur, vous pouvez présenter au cabinet une difficulté liée à un contrat, à l’exécution du travail ou à la fin d’une relation professionnelle. L’analyse part des faits et des documents propres à votre dossier.
Préparez, selon les pièces disponibles, le contrat et ses avenants, les bulletins de paie, les courriers, les échanges écrits et les décisions reçues. Indiquez les dates importantes et les démarches déjà effectuées.
Puis-je consulter pour comprendre un document reçu de mon employeur ?
Oui. Vous pouvez demander une analyse du document et de votre situation avant de décider des démarches à envisager.
À lire également : صياغة العقود · الاستشارة القانونية
Demander une consultation à Marrakech Appeler le 06 28 55 18 76
ابقَ على اتصال
لجميع الاستفسارات، يرجى الاتصال بنا.